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邯鄲市博才人力資源有限公司
主營：邯鄲人力資源,勞務派遣,人事代理,勞務外包,職業介紹
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| 先生： |
勞務派遣一般在臨時性、輔助性或者替代性的工作崗位上實施。隨著1995年《勞動法》的實施，勞務外包公司聯系方式，我國已經消除‘正式工’、‘’的二元用工體制。勞務派遣的濫用，唐山勞務外包公司，導致了新的二元用工體制。《勞動合同法》實施后，出現了新的‘正式員工’、‘被派遣勞動者’二元用工體制。
邯鄲市博才人力資源有限公司是邯鄲工商局注冊的正規法人企業，是一家國內領xian的提供職業介紹、職業指導、勞務派遣、人事代理、勞務外包、代培代辦各類職業資格證書、高薪就業、企業管理咨詢、企業員工培訓的性公司。
機關事業單位的編外人員原則上采取勞務派遣形式。 機關服務中心負責使用管理招聘的駕駛員、食堂工作人員、維修人員、文印人員等，但其工資由勞務派遣公司代發。機關事業單位編外用工的使用范圍越來越廣，從后勤保障崗位的門衛保安、清潔工、駕駛員等，到管理輔助崗位的打字員、文印、檔案員、協管員等，再到技術崗位的醫生、護士、教師、網管等，涉及的崗位已經不再局限于一般性的輔助崗位，而是呈現了一種向高層次發展的趨勢。
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勞務派遣行業以保險行業、電力行業、建筑行業為主。 ?16.8%來源于城鎮，83.2%來自于農村。實施勞務派遣的崗位包括司機、文印室管理員、水電管理員和實訓室管理員崗位。 在一些高校已經演變為教學科研、學生輔導員以及行政管理等重要崗位的‘人才派遣’。
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第8年
